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认识到必要行业中移民工人的投入

认识到必要行业中移民工人的投入
认识到必要行业中移民工人的投入

超过 17%的美国劳动力 由移民工人组成。除了在美国永久生活和工作,许多外国工人在农业等各种行业进行临时季节性工作。移民工人对美国劳动力是一个巨大的资产,并且确实许多人被认为是必不可少的前线工人。然而, 搬到另一个国家的工作 并申请适当的签证可能是困难的,即使他们每年提交所得税申报表,许多移民工人仍未授权和无证。通过帮助移民工人获得法律地位,该国的经济和福利可以继续从他们的辛勤工作中受益。 

支持农业工人的就业

几乎有 美国的2%和半百万农场工人,但大约一半的人有权工作。他们对其地位的担忧,结合游牧的生活方式,意味着他们往往无法访问足够的住宿,教育和医疗保健。除了在美国拥有永久居留的移民工人,额外的工人被带到该国进行季节性工作,特别是在春季和夏季。美国雇主必须确认所有工人,无论是常驻或季节性,都在该国合法地工作。临时工人可以通过雇主通过联邦H2A计划通过联邦H2A计划认证,使其能够授权工作一定的时间。应用程序流程可能很复杂,但有助于雇主的雇主会见的帮助 H-2A签证资格.

保护医疗保健行业的移民工人

根据前移民改革集团FWD.US最近的一项研究,近70% 没有官方文件的移民工人 在过去一年中,正致力于前线工作。以及农业和食品生产中的工作,结束 300万移民在医疗保健中工作,占所有护理工人的近20%。工人是否被授权,移民和国籍法案禁止对他们的任何歧视。虽然甚至无证的工人都受到合法保护的劳动和就业法律,但它们仍然不愿意谈论在担心移民身份的情况下担心令人担忧的情况下不符合穷人或工作。除了改善移民的工人条件下,两党对移民法的变化,以帮助工人获得法律地位,更容易解决医疗保健的持续问题,例如工作人员的短缺和高营业额。

美国严重依赖移民工人,其中许多人在医疗保健,农业和粮食生产等必需行业中工作。他们承接的角色不仅至关重要,而且往往是美国工人不受欢迎的作用。通过确保工人恰当被授权在该国生活和工作,他们的工作条件不仅更安全,而且雇主可以继续填补重要的角色。 

关于作者

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JITENDER SHARMA.

Next Hint,Inc。和谷歌新闻发布商的创始人。在业务开发和内容创建中花了25,000小时。专家根据Google更新优化网站,并提供基于解决方案的方法来在Internet上排名网站。我的愿望是帮助人们建立业务,同时我也开放学习和传授知识。对营销和灵感的热情,找到创建迷人内容的新方法。

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